U organizaciji Razvojne agencije Žepče i uz podršku partnera na projektu, održana je završna konferencija projekta centrikomNET koja je okupila predstavnike lokalnih i regionalnih vlasti, znanstvene zajednice, MSP-a i poduzetničkih potpornih institucija.
Na konferenciji su predstavljeni postignuti rezultati, među kojima posebno značajno osnivanje prvog Međunarodnog klastera „Prunus“ i uspostava dva demonstracijsko-edukacijska polja u Starim Jankovcima i Žepču.
Najveći benefit ovog projekta razvoj je ljudskih potencijala unutar svih projektnih partnera, poručio je Dragan Suadrević načelnik Općine Stari Jankovci.
„Sad smo se centrirali na regionalnoj mapi da budemo jedini u BiH koji će pripremati radnu snagu za naše gospodarstvo, prije svega iz drvne industrije, tekstilne industrije, poljoprivrede i turizma – ovisi što je tko od projektnih partnera predložio kroz projekt”, dodao je načelnik Općine Žepče Mato Zovko.
Kroz centrikomNET su projektni partneri bili profilirani za određeni sektor. Glavni fokus Općina Stari Jankovci i Žepče usmjeren je na poljoprivredu kroz voćarstvo i proizvodnju hrane pa su, osim praktičnog djela bile organizirane razne radionice i predavanja.
“Cilj nam je bio naglasiti važnost proizvodnje hrane, a voćarstvo podići na višu razinu s obzirom na tradiciju koju u Žepču imamo. Radili smo i na povezivanju poljoprivrede s okolišem što planiramo potencirati i u narednom periodu, a svakako nam je cilj raditi na stvaranju održive poljoprivrede koja je budućnost i podrazumijeva obrazovanje, nove kapacitete, nove strojeve i opremu koja treba unaprijediti poljoprivrednu proizvodnju i nadomjestiti nedostatak radne snage”, osvrnula se direktorica RAŽ Branka Janko.
Osim poljoprivrede, koja je zauzela glavno mjesto u općinama Stari Jankovci, Tovarnik i Žepče, projekt je postigao zavidne rezultate i u drvnom sektoru i turizmu, u kojima su osim promocije i uvođenja novih digitalnih tehnologija u proizvodne procese, unaprijeđeni kapaciteti korisnika i stvoreni preduvjeti za unaprjeđenje ovih sektora.
„Obuke i tehnička pomoć koje smo dobili kroz projekt omogućili su nam da pristupimo procesu potpune digitalizacije našeg proizvodnog procesa. Kada kupac sada dođe kod nas i izrazi svoje želje, mi to pretvorimo u 3D sliku koja prikazuje sve detalje finalnog proizvoda, te vrši potrebne izračune i šalje upute CNC stroju koji zatim kroji potrebne elemente za izradu finalnog proizvoda. Zahvaljujući tehničkoj pomoći kroz projekt i povećanju stupnja digitalizacije u proizvodnji, unutar tvrtke smo otvorili novo radno mjesto za 3D modeliranje i na njemu zaposlili osobu s invaliditetom koja uveliko doprinosi razvoju našeg poslovanja, istaknu”, podijelio je svoja iskustva jedan od korisnika projekta Ivan Šimić, direktor tvrtke Šimić stolarija d.o.o.
Projekt je implementiran od strane vodećeg partnera Općina Stari Jankovci s partnerima Općinom Tovarnik, Razvojnom agencijom Žepče, Unijom poslodavaca Crne Gore i Centrom kompetencija d.o.o. za istraživanje i razvoj Vinkovci, a isti je odobren u okviru drugog poziva za dostavu projektnih prijedloga u okviru Programa prekogranične suradnje INTERREG IPA CBC Hrvatska-Bosna i Hercegovina-Crna Gora 2014.-2020., a sufinanciran sredstvima EFRR i IPA II fondova Europske unije.
Implementacija projekta započela je 1. kolovoza 2020. godine, uz trajanje 24 mjeseca. Ukupan proračun je 659.563,58 eura, od čega EU financira 85% dok 15% sufinanciraju partneri na projektu.
Projekt je usmjeren na rješavanje izazova niske konkurentnosti te općenito nepovoljnog poslovnog okruženja, nedostatka kvalificirane radne snage, relevantnih kompetencija u dizajnu proizvoda, upravljanju izvozom, financijskom upravljanju i marketingu poboljšanjem pristupa relevantnim kompetencijama u programskom području kroz poboljšanje relevantne infrastrukture i usluga, programa obuke za nezaposlene tvrtke i uspostavljanje modela transnacionalnog umrežavanja podižući tako ukupne razine osposobljenosti i mogućnosti radne snage i MSP-a.
Glavni cilj projekta je ojačati organizacije za poslovnu podršku u Vukovarsko-srijemskoj županiji (RH), Zeničko-dobojskom kantonu (BiH) i Podgorici (CG) primjenom inovativnih modela i pristupa za povećanje konkurentnosti lokalnih MSP-a.
Glavni očekivani rezultati projekta su:
• razvijen međunarodni poslovni klaster
• poboljšanje poslovne kompetencije zaposlenika te nezaposlenih osoba kroz program obuke i praktičnog mentoriranja u prekograničnom području
• uvedene nove tehnologije i inovativna rješenja u poslovanju MSP-a kroz pilot projekte
• nadograđen model prekograničnog partnerstva javnog, privatnog i istraživačkog sektora za pristup i razmjenu kompetencija, iskustava i znanja za povoljno poslovno okruženje
